Cadastrar seu currículo no Trabalhe Conosco Hospital Santa Marcelina

O que é Hospital Santa Marcelina?

O Hospital Santa Marcelina é uma instituição de saúde brasileira, com mais de 60 anos de atuação. É a principal referência hospitalar da Zona Leste de São Paulo, contando com a estrutura de um dos melhores centros médicos do país.

O atendimento da instituição funciona com convênios, particulares e também com o SUS (Sistema Único de Saúde). Sua estrutura oferece mais de 700 leitos para atender os clientes, com 111 voltados à UTI (Unidade de Terapia Intensiva). Para servir à população da região e promover a saúde, são cerca de 4 mil colaboradores e mais de mil médicos.

Além do serviço voltado às pessoas comuns, o Hospital Santa Marcelina também é um centro de ensino e pesquisa bem importante. São 42 programas de residência médica, multiprofissional e especialização.

O hospital é parceiro de diversas esferas governamentais, seja federal, estadual ou municipal. Assim, proporciona maiores oportunidades de atendimento à população.

Dentre os serviços especializados que oferece, fica com destaque o Centro de Diagnóstico por Imagem, além do banco de sangue próprio e os tratamentos avançados em casos de câncer. Outros diferenciais que é possível contar com o Hospital Santa Marcelina são:

• Cirurgia para doença de Parkinson;
• Tratamento para retinoblastoma;
• Unidade de Acidente Vascular Cerebral;
• Transplante de medula óssea;
• Transplante de rim.

Se você é da área da saúde, ou quer trabalhar em uma instituição, pode encontrar uma grande oportunidade no Hospital Santa Marcelina Trabalhe Conosco. Isso porque ele está sempre em busca de profissionais qualificados para compor o seu quadro de funcionários.

Neste artigo, iremos trazer todos os detalhes sobre o envio de currículo e o processo seletivo dessa instituição. Continue lendo até o final.

Como enviar currículo para Trabalhe Conosco do Hospital Santa Marcelina?

Procurando manter a excelência em seus atendimentos, o Hospital Santa Marcelina está sempre em busca de profissionais qualificados e comprometidos. Por esse motivo, é possível encontrar diversas vagas abertas no momento.

Dependendo da sua formação e experiências, é possível concorrer ao cargo de ajudante de limpeza, auxiliar de cozinha, auxiliar de enfermagem hospitalar, auxiliar de farmácia, copeiro, enfermeiro hospitalar e muito mais.

Para se candidatar às oportunidades em aberto, você precisa ler com atenção o edital da vaga, que está disponível no site da instituição. Basta procurar pela opção “Trabalhe Conosco” e clicar. Quando encontrar a que melhor se encaixa no seu perfil, leia os requisitos com atenção e envie o seu currículo.

Caso nenhuma das oportunidades seja do seu interesse, você ainda pode cadastrar o seu currículo no banco de dados da instituição. Preencha o cadastro no formulário e informe seus dados pessoais, de contato e profissionais com detalhes. Caso seja chamado para participar da próxima etapa, os recrutadores irão entrar em contato pelo telefone ou email informados.

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Como trabalhar no Santa Marcelina?

Para trabalhar no Santa Marcelina Trabalhe Conosco, você precisa enviar o seu currículo e participar do processo seletivo. A participação é permitida para todos os profissionais que atenderem aos requisitos de cada vaga. Dependendo do processo, a instituição também aceita pessoas com deficiência.

Caso você já tenha um vínculo anterior com o hospital, precisa informar antes de participar, já que o processo será avaliado de acordo com o seu histórico profissional.

Na hora da admissão, os promovidos deverão passar pelo exame médico para saber se estarão aptos para o cargo. Durante o processo seletivo, a instituição espera que os candidatos apresentem atitudes que condizem com seus valores, ética e exigências. Além disso, os candidatos aprovados podem permanecer no Cadastro Reserva por dois anos, contados a partir da data de publicação do resultado.

Um engenheiro de segurança do trabalho, por exemplo, precisa cumprir os seguintes requisitos:

• Diploma de Graduação em Engenharia em instituição reconhecida pelo MEC;
• Certificado de Pós-Graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho;
• Registro profissional CREA/SP ativo e sem restrições;
• Experiência mínima de 6 meses comprovada como Técnico de Segurança do Trabalho ou Engenheiro de Segurança do Trabalho em Serviços de Saúde;
• Não ter participado do processo seletivo nos últimos 6 meses.

Um ajudante de limpeza, por sua vez, precisa apresentar:

• Ensino Fundamental Completo;
• Experiência mínima de 6 meses com comprobatório na área de higienização de ambientes hospitalares;
• Não ter participado de processo seletivo nos últimos 6 meses.

No caso do enfermeiro institucional, precisam apresentar:

• Diploma do Ensino Superior em Graduação de Enfermagem;
• Certificado de Pós-Graduação Lato Sensu ou Declaração da Instituição de Ensino, constando o andamento do curso de Especialização e Residência ou de Aprimoramento em Atendimento de Emergência Pré-Hospitalar, Cardiologia, Captação, Doação e Transplante de Órgãos, Cuidados Paliativos, Clínica Cirúrgica, Centro Cirúrgico e Central de Material, Clínica Médica, Endoscopia Digestiva, Estomaterapia, Ginecologia e Obstetrícia, Hematologia, Hemoterapia e Terapia de Suporte, Nefrologia, Neurologia, Ortopedia e Traumatologia, Pediatria e Neonatologia, Urgência e Emergência, Urologia, UTI, Oncologia, Radiologia e Imaginologia, Saúde da Família, Saúde Coletiva, Saúde Comunitária e da Família, Saúde Mental e Gerenciamento de Serviço de Enfermagem;
• Experiência mínima de 6 meses na função de Enfermeiro;
• Não ter participado de processos seletivos nos últimos 6 meses;
• Apresentar o perfil de competência requerido.

Qual o salário de auxiliar de enfermagem no Santa Marcelina?

O salário é uma das coisas mais importantes na hora de buscar uma nova oportunidade no mercado de trabalho. Infelizmente, muitas vezes essa informação não é divulgada até que o candidato já esteja no processo seletivo, o que pode fazer com que muitas pessoas nem participem.

De forma geral, podemos dizer que os salários do Hospital Santa Marcelina Trabalhe Conosco são acima da média, remunerando bem os seus funcionários. Confira na lista abaixo como são alguns deles:

• Auxiliar de enfermagem: média salarial de R$ 2.675 ao mês;
• Auxiliar administrativo: média salarial de R$ 1.995 ao mês;
• Técnico de enfermagem: média salarial de R$ 3.103 ao mês;
• Enfermeiro: média salarial de R$ 5.885 ao mês;
• Agente comunitário de saúde: média salarial de R$ 1.710 ao mês;
• Auxiliar de limpeza: média salarial de R$ 1.596 ao mês;
• Auxiliar de enfermagem de centro cirúrgico: média salarial de R$ 2.675 ao mês;
• Técnico de farmácia: média salarial de R$ 2.675 ao mês;
• Auxiliar de farmácia: média salarial de R$ 2.166 ao mês;
• Fisioterapeuta geral: média salarial de R$ 3.210 ao mês;
• Recepcionista: média salarial de R$ 1.411 ao mês;
• Assistente administrativo: média salarial de R$ 2.394 ao mês;
• Escriturário: média salarial de R$ 1.984 ao mês;
• Auxiliar de consultório: média salarial de R$ 2.052 ao mês;
• Auxiliar de farmácia hospitalar: média salarial de R$ 2.140 ao mês;
• Técnico de radiologia e imagenologia: média salarial de R$ 2.473 ao mês;
• Aprendiz da área administrativa: média salarial de R$ 1.137 ao mês;
• Técnico de enfermagem de terapia intensiva: média salarial de R$ 3.103 ao mês;
• Farmacêutico: média salarial de R$ 5.885 ao mês;
• Ajudante de cozinha: média salarial de R$ 1.368 ao mês;
• Copeiro: média salarial de R$ 1.482 ao mês;
• Técnico de nutrição: média salarial de R$ 1.250 ao mês;
• Nutricionista: média salarial de R$ 3.990 ao mês;
• Nutricionista clínico: média salarial de R$ 4.922 ao mês;

Como é o processo seletivo?

O processo seletivo do Hospital Santa Marcelina Trabalhe Conosco depende da vaga para qual você está se candidatando.

Para auxiliar de limpeza, por exemplo, você passará por uma análise de currículo e uma entrevista em grupo com a analista e o gestor responsáveis.

Para enfermeiro, por sua vez, você passará pela análise de currículo, por uma prova teórica, por uma entrevista em grupo e outra entrevista técnica. É preciso apresentar o documento de identificação em todas as etapas, bem como o Registro Profissional (COREN) ativo.